第167章 1更，挖人计划(2/2)

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com，开玩笑道：“我可不一定给你涨薪水。”


章肃耳根微微一红ｍｉｄｕｘs?com，低着头说道：“我在前公司的时候⒀

  [小?说]_[ｍｉｄｕｘｓ．ｃｏｍ]⒀?来⒀小?说⒀?看最新章节?完整章节⒀ｍｉｄｕｘｓ?com，不受老板重视ｍｉｄｕｘｓ?com，一直在关卡组打杂。来到扬帆后，您认可我的能力，让我担任关卡组的组长，没过两年，又将我升为项目总监……”




“要是为了那点薪水背叛你，我都会看不起自己。”


谢云帆微微一笑，道：“章总监，谢谢你告诉我这个消息。对方这次来势汹汹，除了你之外，应该还有不少人接到了猎头公司的电话吧。”


在金钱的诱惑下，并不是所有人都会像章肃这样忠心。


毕竟大家都是打工人。


工作嘛，谁不希望薪水高一点呢？


一旦有人被高薪诱惑，扬帆集团出两个间谍，或者走几个项目组长和部门经理，谢云帆绝对会焦头烂额。


这一招真够狠的。


谢云帆看向章肃，说：“去忙吧，我找时间开会说说这个问题。”


章肃点了点头：“好的。”


送走章肃后，谢云帆立刻给骆航打了电话：“同行最近小动作频繁，你公司那边也要小心，关键的技术人员，别被对家给挖走了。”


骆航怔了怔，问道：“你是听见了什么小道消息吗？”


谢云帆无奈道：“挖人居然挖到我们项目组长的头上，开双倍年薪，这是要下狠手，从内部瓦解我们公司。”


骆航：“……”


商场如战场，不择手段的人多了去了。曾经就有竞争对手高薪挖走某公司的技术骨干，让该公司一蹶不振的先例。


扬帆启航的员工拿的本就是行业最高级别的薪水。


但对手为了挖人，居然打破行规，开出“翻倍薪水”的离谱条件，可见，对手现在也是“慌不择路”的状态了。


骆航道：“大概率是梦之翼。酷玩老板精神还算正常，没这么癫。”


谢云帆哭笑不得：“确实有点疯。那能说，咱们如何应对？”


骆航道：“跟他们说清楚游戏行业现在的发展前景。明摆着，扬帆集团、启航集团才是最有前途的公司，这时候离开的人，目光过于短浅。”


谢云帆道：“好，不给大家涨点薪水？”


骆航：“目前公司盈利稳定，涨点薪水也是应该的。找财务核实一下，确定一个比例，我们两家最好一样，免得员工互相比较。”


两人商定之后，当天就找财务核算了公司的盈利额度和现金流。


由于手握多部爆款游戏，长期运营的几个游戏流水一直很稳定，谢云帆又是循序渐进做游戏，不会同时开好几个项目，扬帆集团的账户上，可以动用的资金一直相当充足。


相对而言，骆航经常砸钱搞技术研发，现金流不如扬帆集团。


当然，骆航就像冲锋在前的战士，只有游戏舱的技术、服务器的数据处理能力都走在行业前沿，谢云帆的游戏，才能获得最大的收益。


……


当天下午，扬帆集团和启航集团先后召开全员大会。